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News – Noticias «El gasto en pensiones se dispara un 12% y supera los 12.000 millones mensuales». Por primera vez en la historia, la nómina mensual ordinaria de pensiones supera los 12.000 millones de euros. La Seguridad Social anota otro récord en el mes de julio llegando a los 12.017,8 millones de euros en el pago de esta prestación, un 10,8% más que en el mismo mes de 2022, según informa el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones. El Ministerio dirigido por José Luis Escrivá ha comunicado esta mañana que el gasto de pensiones de los últimos doce meses se situó en el 11,7% del PIB, proporción que se mantiene en el mismo nivel que en 2022, pero que disminuye en comparación con 2020 (12,4% del PIB) y 2021 (12,1% del PIB) En el mes de julio se han abonado 10.055.940 pensiones contributivas, un 1,1% más que hace un año, a algo más de 9,1 millones de pensionistas. Tras la subida de las pensiones con el IPC aplicada desde principios de año, la pensión media de jubilación aumentó en julio casi un 9,6% interanual, hasta los 1.375,1 euros mensuales, informa EP. Noticia Relacionada estandar No El Banco de España recorta el potencial recaudatorio de la subida de cotizaciones fijada por el Gobierno para pagar las pensiones Gonzalo D. Velarde Rebaja en 0,2 puntos de PIB el potencial del destope de bases, cuota de solidaridad y mecanismo de equidad Por su parte, la pensión media del sistema, que comprende las distintas clases de pensión (jubilación, incapacidad permanente, viudedad, orfandad y a favor de familiares), se incrementó también un 9,6% interanual, hasta situarse a 1 de julio de este año en 1.195,1 euros mensuales. En concreto la prestación media por jubilación fue 1.375,1 euros al mesy la de viudedad de 852,07. Por regímenes, la pensión media de jubilación procedente del Régimen General fue de 1.532,5 euros al mes, mientras que la más baja la registró el Régimen de Autónomos, de 915,8 euros al mes. En la Minería del Carbón, la media de jubilación mensual se situó en 2.681,4 euros, y fue de 1.523,9 euros en el Régimen del Mar. La cuantía media de las nuevas altas de jubilación en el sistema ascendió en el mes de junio de 2023 (último dato) a 1.391,7 euros mensuales. Complemento por brecha de género En julio, 538.856 pensiones han percibido el complemento por brecha de género, de las que un 91,2% son mujeres. El importe medio mensual de este complemento en la pensión es de 65,7 euros. Del total el 22,8% corresponde a pensionistas con un hijo, que anteriormente no tenían acceso al complemento de maternidad. El 47,1% de los beneficiarios cuentan con dos hijos; el 19,5%, con tres, y con cuatro hijos, el 10,7%. El complemento de brecha de género, vigente desde febrero de 2021, consiste en una cuantía fija, tras la revalorización aplicada en 2023, de 30,40 euros al mes por hijo.. «Sólo tres de cada diez empresarios ven viable implantar la jornada laboral de cuatro días». La jornada laboral de cuatro días aparece cada vez con más insistencia en el debate público, al menos en el que pretende abrir el ahora Gobierno de coalición en funciones con su vicepresidenta y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, a la cabeza. Es una de las medidas que el actual Ejecutivo pone en la agenda de política laboral de cara a una eventual nueva legislatura, si bien el objetivo de lograr una reducción del 20% de la semana de trabajo manteniendo intactos los costes salariales de las empresas parece un reto mayúsculo y difícil de conseguir. Son numerosos los expertos que vienen advirtiendo de la complejidad del reto. Si bien es cierto que la transformación digital de los empleos abre la puerta a incrementos de la productividad de la mano de las nuevas tecnologías, y por ende da mayor margen de maniobra a los negocios para mantener similares niveles de actividad con menores tiempos de trabajo, también es cierto que la realidad es heterogénea. Mientras que el recorte de jornada parece altamente plausible en compañías con un alto componente de tecnologización, también se asume como i nviable en otras áreas de actividad, más dependientes de los recursos humanos que tecnológicos, como el caso de la restauración o la hostelería, y buena parte del sector servicios en su conjunto. Muestra de ello son los datos que arroja el ‘XXVI Informe Infoempleo Adecco: Oferta y Demanda de Empleo en España’ elaborado por Infoempleo y el Grupo Adecco. Los obstáculos son numerosos, tanto en el plano financiero como organizativos, y es por ello que las empresas muestran reticencias para implantar el modelo. La falta de predisposición a explorar esta vía es una tendencia extendida: un 73,51% de las empresas consultadas no ven viable esta opción y tampoco la cree posible un 61,46% de los autónomos. El motivo es principalmente la falta de margen de beneficio para mantener los salarios con mejor jornada, así opinan el 41,53% de las organizaciones encuestadas. Otras razones de por qué no lo ven viable son la falta de margen de productividad para amortizar una jornada a la semana (27,97%) y la imposibilidad de cubrir la quinta jornada con otros trabajadores a tiempo parcial (18,64%). Esta opinión choca frontalmente con las aspiraciones de los empleados y desempleados que en un 66,59% y un 50,69%, respectivamente, sí ven posible la implantación de la jornada de cuatro días con mantenimiento de salarios. Los que no lo ven posible, consideran que la razón está principalmente en que las empresas no están por la labor de asumir esa jornada. La delicada labor legislativa Uno de los aspectos que sí aciertan a concluir los expertos es la delicada labor arrogada al Gobierno en términos de cómo aplicar una legislación dirigida a fomentar la jornada laboral de cuatro días. Como señalaba recientemente en una conversación con ABC el profesor colaborador de economía aplicada de la URJC e investigador asociado de Fedea, Miguel Ángel García, la reducción de horas de trabajo debería traducirse automáticamente en un incremento de los niveles de productividad , o al menos en el mantenimiento de los mismos registros acoplados a la actual jornada de 40 horas semanales. MÁS INFORMACIÓN La «quimera» de la semana laboral de cuatro días choca con la realidad No en vano, el debate en torno a la semana laboral de cuatro días que se ha mantenido durante 2022, seguirá dando que hablar en el presente año en nuestro país por las varias iniciativas que se están llevando a cabo. Cabe recordar que mientras el Gobierno ha abierto una convocatoria de subvenciones , dirigida a pymes del sector industrial que recorten al menos un 10% de su jornada y mantengan el salario de las plantillas durante dos años, en la Comunidad Valenciana ya se ha puesto en marcha una prueba de 32 horas semanales, para evaluar su impacto en tres grandes áreas: la salud y el bienestar, la emergencia climática y la economía. También el gobierno vasco también está contemplando la posibilidad de implantar una iniciativa similar.. «El sanchismo está forjado de materiales duros». Las elecciones generales del domingo 23 de julio fueron cuando menos muy curiosas. El Partido Popular de Alberto Núñez Feijóo ganó, pero no podrá gobernar. El PSOE de Pedro Sánchez perdió. Se quedó 16 escaños por detrás del PP, cuando partía con 47 por delante, pero está eufórico porque tiene, en las generosas manos del hasta ahora presidente del Ejecutivo español, la posibilidad de gobernar. Pero antes tendrá que llegar a un acuerdo de gobierno con ¡Carles Puigdemont! que consistirá en algo raro que pueda presentarse en Cataluña como un referéndum en toda regla y en el resto como una vaga consulta, además de garantizarle al fugado que su estancia en prisión -eso no lo podrá evitar- será tan fugaz… Ver Más. «Un bloqueo político paralizaría las cuentas de 2024 y cumplir con el control del déficit». Al margen de los designios políticos que puedan devenir del resultado electoral del pasado 23J, la composición del Parlamento deja abierta de par en par la puerta de un bloqueo institucional que con los plazos que maneja el trámite ordinario para la presentación de una posible investidura podría extenderse hasta finales de año. En este escenario, el riesgo que aún no aparece en los cálculos sobre las posibilidades de conformación de un Ejecutivo es el económico. Entre finales del mes de septiembre y octubre la coalición de Gobierno debería de estar en plena negociación para la aprobación de los Presupuestos Generales del Estado (PGE) de 2024. Aunque la experiencia tanto con el Ejecutivo de Pedro Sánchez tras ganar la moción… Ver Más. «España se arriesga a retrasos en la llegada de 110.000 millones en fondos». Las elecciones generales del 23J dejan un panorama incierto, con ninguna mayoría clara, y los analistas ven incluso probable una repetición de los comicios a finales de año. Un escenario que en nada favorece a España en cuanto a la recepción y ejecución de los fondos europeos Next Generation , llamados a transformar la economía española tras el Covid. El riesgo que asume nuestro país con un bloqueo político es recibir más tarde de lo previsto alrededor de 110.000 millones de euros. Entre la prefinanciación y los tres primeros desembolsos, España ha recibido ya 37.000 millones de euros de recursos comunitarios para la recuperación y reconstrucción. El último tramo, de 6.000 millones, se solicitó en noviembre de 2022 y se… Ver Más. http://www.databot-app.com